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申請書類
一覧
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各店責任者が提出する書類
57_店舗異動申請
店舗異動申請は、スタッフの所属店舗を変更する際に行う申請です。
店舗異動申請は、店舗SEの直属の上司が認めたものだけが有効となります。
店舗異動申請についての注意点を以下に列記していますので、必ず以下のルールを守った形で申請をするようにしてください。
注意点一覧
１、この店舗異動申請は、店舗異動の対象となっているスタッフが所属する店舗のSEが行うものです。
２、申請を行うには、申請を行うSEの直属の上司が許可していることが必要です。
３、店舗異動申請は、SEの直属の上司の許可があったとき、または、SEの直属の上司から指示があったとき、すぐに行ってください。
５、必要に応じて「店舗鍵保有者変更申請」を併せて申請してください。また、店舗異動の対象となっているスタッフが正社員の場合は、本人から「通勤手当申請」を行っていただく必要がありますので、その旨を対象となっているスタッフに伝えてください。
４、申請が行われない場合は、その後の手続きが開始されませんので、申請を忘れない様お願いします。
６、申請が行われた後、本部がその後の手続きを開始する際には、申請を行ったSEの直属の上司に再度、申請の可否を確認します。